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成功案例

木兰食品各生产车间技能大PK

作者:武汉市木兰令宝食品有限公司日期:2014年6月17日 13:48

2014年是木兰食品20周年庆典,在公司领导的正确组织指导下,在生产部领导的带领下,随着激烈的“喧闹“声,和欢呼声,各车间完成了技能大比拼活动。

参加这次活动的有面包批发生产车间1班组、2班组、3班组,蛋黄饼生产线1班组、2班组、3班组。616日,时逢2014年世界足球杯足球比赛期间,木兰食品全体员工发扬足球的团队团结配合拼搏精神,分工协作有条不紊地进行了比赛。

通过这次技能比赛,车间全体员工的凝聚力得到了提升,团队协作能力也有所突破,这不仅是车间员工团结的表现,更得益于公司整体策略的正确,当然,也少不了车间全体人员的积极参与和配合。

 在这次比赛中,车间按照公司宏观要求,制定了切实可行的活动方案,详尽的评判标准,以及各种后勤工作的分配,真正做到了人人参与,人人进步,人人有收获。

比赛在裁判的一声令下,便热火朝天地展开了,每个队员都拿出自己的“绝活儿”,互相配合,互相鼓励,你传给我,我递给他,都努力的为自己的队伍争取积分,面包批发生产线和蛋黄饼生产线六个队伍你追我赶的比赛进行着,各组裁判都尽职尽责的巡视着。比赛终有胜负,秉着公平、公正、公开的原则,主裁判艰难的评出了前三名,面包批发生产2班获胜,胜者欢呼,“败者”失落。最后,就在评出前三名不久,获奖组当即表示:“既然是集体活动,那么任何成果都应集体分享,没有后三名,哪儿来的前三名,将所有奖金都拿出来与车间全体员工共同分享——所有人员一起聚餐,继续联络感情”,此建议得到全体参赛领导和人员的支持与认可,场面几度欢呼,集体团结主义爆棚。

比赛后面包批发生产车间的王主管激动的说,这真是一个和谐的集体,一个进步的集体,也必将是一个会充满希望的集体。这,才是此次活动的最有价值的收获。我们相信木兰食品公司有这样的团队,快速而长远的发展,成为世界知名品牌也必将为时不远!

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